今年以来,在直属队党委的正确领导以及机关业务科的具体帮助下,我和营党委班子其它成员一起,带领全营官兵认真完成了新年度工作筹划、新兵训练、专业训练展开和日常安全管理等工作。在这半年的一百多个日日夜夜里,在广大官兵的支持帮助下,全营以军事训练为中心的各项工作,能按年初营党委提出的总体目标,得到健康稳步发展,圆满完成了上级赋予我们的各项任务,全营内外关系顺畅,完成任务出色,部队安全稳定。回顾这半年来的工作,虽然工作上取得了一定的成绩,但也有不尽人如意之处,下面我就将半年来的履职司责情况向同志们作一汇报,敬请大家批评和监督。
一、所做的主要工作和好的方面
(一)、认真抓好了以贯彻落实训练大纲为主线的军事训练工作,全营的整体训练水平有所提高。今年我师将参加总部军事训练一级师达标考评,训练任务要求高,任务重,虽然去年营对新大纲规定的一些新增课目作了一些摸索,但全营的训练基础仍不是十分扎实,作为营主管训练的负责人,身感责任的重大,因此,在上半年,自已始终能将军事训练摆在各项工作的首位,不断强化中心意识,扎实打牢官兵的训练基础。一是认真学习研究大纲和年度训练任务,科学制定年度训练计划。在去年系统学习训练大纲的基础上,为了更好地落实好年度训练,从去年老兵一退伍,自己就抽时间对大纲内容及年初业务科下发的年度训练任务进行认真地学习研究,进一步吃透其精神实质,加深对训练任务的理解,在此基础上根据年度军事训练安排和大纲的要求,在对前几年营训练情况进行认真分析的基础上,组织三个连队部分干部对大纲内容进行研究,科学筹划新年度训练计划,做到科学合理,操作性强,确保部队一开训就步入了按纲施训的正确轨道。二是严格按纲施训,狠抓训练规范。开训以后,能严格按计划抓好训练落实,杜绝了偏训、漏训,到目前为止,三个连队均能严格按计划展开训练,训练质量也有很大的提高。三是重视抓好警官、士官训练。为了认真贯彻落实大纲要求,进一步提高警官、士官的组训能力和整体素质,今年以来,营十分重视抓好警官士官训练,通过压担子、教方法、集训观摩等形式,相互取长补短,警官训练自觉性高,较好地坚持了体能集中训练,理论学习制度,现在自觉学习钻研军事理论和业务技能的良好风气正在警官队伍中逐步形成;同时根据营士官队伍人数多,但又相对缺乏培训机会的情况,为了提高广大士官的组训能力和综合素质,营从四月开始至六月中旬,组织了一期为期两个月的士官素质培训,由部分教学能力强,素质过硬的副连以上干部担任教学任务,通过学习基础知识,组训带兵基本方法,组织教学法观摩等形式,使广大士官较为系统地掌握了管理和组训的基本方法,为平时开展工作组织训练打下了较好的基础。四是加强对训练的指导。专业训练展开后,为了扎实落实全部训练内容,顺利完成年度训练任务,自已 不仅能按计划掌握全营的训练进度,同时也经常和几位连长一起就训练中的一些问题进行讨论和研究。虽然上半年部队的其它一些工作较多,或多或少影响了自己抓训练的部分精力,但还是能经常深入训练场检查训练情况,不仅只是给部属压任务,部署训练,还能利用自己以前在院校及连队任职期间学习和积累的一些方法、经验,和广大官兵一起解决训练中的一些具体问题,使部队训练进入了良性发展的轨道,训练水平有明显提高。
(二)、狠抓了经常性管理工作落实,营队规范化程度有所提高。
一是坚持抓好一日生活制度的落实。按条令要求,规范了从起床到熄灯的日常制度落实,按职责要求,监督检查连队按条令办事,重点纠正了中午午休时间和晚上熄灯后少数人员加班搞训练的问题,一日生活制度得到了较好的落实,生活秩序逐渐走向正规。二是重视抓好作风培养和人员管控。从人员警容、礼节礼貌、请销假等小事抓起,规范官兵言行,培养良好作风,尤其是在防治非典期间,能严格人员控制,认真落实上级的各项规定要求,自己也能模范带头,从四月二十日到现在,未去过一趟丁山、宜兴,全营官兵纪律观念强,都能认真自觉执行规定指示,到目前为止,未发生一起违反纪律的现象。三是以规范各类值班值勤为突破口,强化各级人员的职责意识。今年以来,为了进一步加强营队的正规化建设,从年初一开始,就认真抓了营连值班员、连值日员、厨房值班员、等各级值班值勤人员履职司责情况,同时借助四月份师召开的正规化管理现场会,营又对大门哨兵、夜间哨兵进行了进一步规范,通过营连教育要求,现在各级值班员都能认真履行职责,做到职责清楚,按时交接,大门哨兵和夜哨,姿态端正、警惕性高,并以此为突破口,重点抓好了战备、生活、工作、训练等秩序的正规。四是突出抓好了以解决“五个重点问题”为主要内容的安全管理。针对专业训练动用爆炸品、易燃有毒品、车辆装备多的特点,从严格制度入手,下大力抓好安全防事故工作,连队的实爆、实喷等危险性大的课目,能够亲自到场,增加了安全管理的力度,一季度,结合师五个重点问题的检查,对可能影响营队安全稳定的事故隐患进行了认真的排查疏理,有重点的进行了综合整治,车辆管理能严格派车手续,杜绝了派私车、人情车。针对兄弟单位在日常管理中存在的问题,能做到举一反三,认真分析营队建设形势,时刻保持清醒头脑,现在营队各项工作秩序正规,制度落实,内外关系融洽,无严重不良倾向和违纪现象,保证了部队的安全稳定。
(三)、抓好自身素质培养,不断增强事业心和使命感。
今年以来,自己一直有一种深深的责任感和危机感,近几年,随着部队正规化建设的不断深入,部队建设的标准一年比一年高,前几年我营在上级党委机关及各首长的关心指导下,通过全营几代官兵的共同努力,营队的全面建设已经发展到了一个较高的层次,而能否保持全营这种好的发展势头,作为营队的一名主官,深感身上责任重大,因此,半年以来自己不敢有丝毫的懈怠,一方面注重加强理论和业务学习,能自觉参加营及上级机关组织的干部理论学习,同时利用课余时间认真学习了武警部队下发的《干部培训教材》、党的十六大报告辅导读本、专业战术理论等自学教材,以不断提高和丰富自己的理论知识,另一方面十分注意在工作中和向身边同志学习,不断学习工作方法,总结经验教训,端正工作指导思想,在涉及个人利益和单位建设时,能始终把工作放在首位,始终将单位的建设作为自己工作的出发点和落脚点,正确处理家庭、个人想法和工作的关系,平时能严于律已,模范带头,较好地履行职责,和全营官兵一道,扎实完成上级交给的各项工作任务,工作中做到谦虚谨慎,并能自我加压,加强学习,努力提高素质以适应部队建设需要。
二、存在的问题及主要原因
纵观半年时间的工作,如果说取得了一点成绩,也是全营官兵共同努力、支持的结果,更是自己职责范围内应该完成的,通过反思,也存在一些问题和不足,其主要表现在以下几个方面:
一是工作不够艰苦深入,有懒惰思想。特别是在工作头绪多的时候,不能做到统筹兼顾,往往只忙于一些事物性的工作,而忽视了对其它工作的考虑,对训练的指导监督不够,有些制度没有得到很好的落实,如对训练准备的检查、对连队训练组织的跟踪指导等,都没有完全落实,至使专业训练水平、警官、士官的组训能力提高不明显。对连队全面建设的帮带也不够深入具体,其主要原因是吃苦精神不够,往往以工作上的繁忙掩盖思想上的懒惰,工作还缺乏艰苦性。
二是不注重工作经验的积累,缺乏理性思考。平时学习抓得还不够紧,对部队训练管理的的研究不深不透,往往就完成工作而抓工作,发现了问题认真分析不够,缺乏理性思考,尤其是对新形势下如何管好部队练好兵缺乏研究。
三是精力不够集中,自身标准不高。不能把全部精力投入到营队建设中,平时考虑个人、家庭等问题,在某种程度上也影响了自己抓工作的一些精力,对营队建设虽有危机感和责任感,但还不能做到全身心投入。其主要原因是工作的事业心树立还不是很牢。
三、措施与打算
1、进一步树立强烈的事业心和责任感。要把本职工作当作事业干,以高度的责任感完成好各项工作。
2、继续下大力抓好训练的落实,努力提高训练质量。下半年,要以参加一级师达标考评任务为牵引,把主要精力放在抓好军事训练上,进一步树立中心位置,加强对训练 的研究和指导,摸索科学组训的路子,尤其要在抓好警官训练上下功夫,战术训练也要有所突破,努力提高训练质量,顺利完成年度训练任务。
3、以落实经常性工作和日常制度为切入点,继续抓好部队的安全稳定。要继续抓好条令的学习贯彻,重点突出抓好官兵养成,人员管控及经常性工作的落实,继续落实好防治非典期间的各项规定和要求,进一步加强对全营安全工作的领导与监督,确保部队安全稳定。
4、改进工作作风,扎实履行职责,力争营队建设取得新成绩。
县委考核组及与会的各位领导:
2009上半年,县委老干局领导班子在县委、县政府的正确领导和县委组织部以及上级业务部门的具体指导下,围绕县第十三届五次全委扩大会议及“两会”确定的中心任务和全县中心工作以及省、市老干部工作总要求,按照全县2009年老干部工作要点安排,继续落实治慢工程和老干部工作“五项工程”,落实“两项待遇”,努力丰富老干部精神文化生活,创新路、上水平、求实效,不断促进我县老干部工作上台阶,较好地完成了全年各项工作任务。
一、抓基础建设,提高整体素质
一是注重建设学习型的领导班子。以创建和谐领导班子为目标,加强班子的民主作风建设,结合在全县范围开展的治慢工程、廉政建设工程、举旗帜亮明灯及作风建设集中教育活动、努力做到领导班子先学一步,政治素质、文化素质、理论素质、党性觉悟先人一步,从而带动和组织全局干部职工形成良好的学习风气,年内结合单位搬迁,从紧处着手实现了人手一台电脑,通过自办电脑扫盲班实现了无纸化办公。
二是注重了制度建设,进一步建立健全和完善了本单位的15项规章制度。完善和规范了党支部会议、民主生活会、组织生活会等会议记录及党员评议、各类党性实践活动记录,建立了较为详细的老干局党支部党员联系卡,严格按照党章规定收缴党费,在新的党费标准调整后,对老干部支部每个党员的党费重新计算后公布,并按要求及时上缴。
四是联系工作实际,年初将本局工作情况和干部职工个人工作情况用调查问卷的形式交于广大老干部讨论、评论并打“钩”,把制定实施的定期走访老干部的分片包干责任制度当作治慢的主要内容,取得了工作实效。
二、抓工作重点,进一步落实老干部“两项待遇”
一是继续落实老干部政治待遇。今年在完善工作制度的基础上,进一步完善了老干部学习点名制度,阅文、参加重要会议制度,通报情况制度,征求意见、联系老干部、组织老干部参观考察等8个方面的制度,继续坚持每月2次的老干部政治理论学习和党员组织生活日制度。年内根据县委政府要求组织四十多名老干部参加省市组织部门来瓜工作组和县上四大班子组织的各类重要会议,参政议政,如实反映情况,谏言献策。
二是在老干部活动中心建立了影视厅,开展精品电影欣赏活动,坚持每月为老干部放映两场反映革命历史、革命战争史、新中国建设史等精品老片。
六是积极组织献爱心活动,为xx地震灾区捐款800元,表达了老干部的心愿。
七是通过多渠道协调,将15名企业离休干部遗属生活费列入财政供给渠道。
八是在春季全县副科级以上老干部体检的基础上建立了老干部医疗健康档案,为全面观测掌握老干部健康状况建立了第一手基础资料。
九是参与了9名老干部的善后事宜,把党和政府对老干部的关怀善始善终地体现出来,坚持下去。
十是精心安排,筹办了春节团拜会。在“春节”到来前半月即着手筹划团拜会方案,按照方案对全县近百名离休和县级退休干部、147名退休科级干部、46名老干部遗属进行了集中和个别走访慰问,发放慰问金13.1万元,努力把党和政府对老干部的生活待遇落到实处。
十一是认真处理老同志来信、来访和来电工作。今年我们共接待和收到老同志来信、来访和来电40多人次,我们逐个给予协调解决,做到了件件有答复,老干部反映良好。全年无老干部群访和越级上访事件发生。
三、创造条件,积极为老干部做好服务工作
一是年初制定了外树形象、内强素质的“强基”工程,对老干部工作提出了更高的目标和要求,在局内建立了严格的老干部联系制度,在坚持重大节日、老干部有病住院期间进行上门走访慰问制度的基础上,按照年初制定的综合目标管理责任书规定的考核内容,将全县208名老干部分片包干纳入内部职工动态服务的联系范围。年内,在对全部离退休老干部2次普访的基础上,又走访慰问因病老干部和老干部遗属30多人次,与老干部电话交流300余次,基本上把老干部可能上访的问题处理在了萌芽状态。
二是为了进一步了解老干部的心声,更好地丰富老干部活动内容,为87名老干部发放了《离退休老干部参加政治学习和社会活动、参与文化和体育活动愿望调查表》,内容涉及老干部身体健康状况、家庭生活状况、参加政治文化学习、社会活动、文化艺术活动、体育活动、外出参观考察旅游、对老干局工作及职工工作作风评价等8个类型共65个方面的问卷调查,进行了互动交心,使我局对每个老干部的个人特点特长、参与活动的愿望、开展各项活动的计划、参加活动人员、组织活动的方式和规模做到了心中有数。
三是进一步发挥老干部活动场所的阵地作用。老干局在经费十分困难的情况下,筹措资金对老干部活动中心进行了全面的维修和粉刷,建立了老干部影视厅,增加了10套桌椅和二个阅报架,购置图书100本,备齐了麻将、象棋等娱乐用具。多次调整老干部活动中心活动布局,使现有的会议室、图书阅文室、棋牌室、乒乓球室、电子阅览室、门球场等活动场所物尽其用,实现了无间断开放,基本满足了老干部的日常精神文化生活需要。
五是不失时机地做好了老干部活动中心緑化美化工作,巩固了“花园式单位”和“文明单位”荣誉。搬迁后又对新的活动场所布局进行了部分调整和完善。
六是实现了老干局及老干部活动中心的整体搬迁,经过县委组织部和局内努力,在对原活动中心反复评估并向组织部部门提出搬迁建议后,经部里努力并经县委县政府领导同意,老干局及老干部活动中心于x月中旬整体搬迁至县人力资源市场,使局内办公条件和老干部活动条件整体上了一个新台阶。
七是在老干部活动中心新址购置部分灯光音响视听设备,初步建立起有一定质量的老干部影视厅,开始为老干部提供丰富多彩的学习娱乐生活。
四、健全和完善关工组织、有效开展关工工作
一是召开了关工委专题会议,制定出了《xx县关心下一代工作委员会2009年度重点工作安排》和《xx县2009年全年关心下一代活动安排表》,将今年关工工作涉及的具体内容、工作范围及步骤、工作要求、活动内容、活动时间、责任单位及责任人等项目用表格的形式落实到相关部门和相关责任人。相继下发了《关于进一步健全和完善全县关心下一代工作组织机构的通知》、《关于在全县中小学开展孝敬教育和评选表彰“尊亲”、“感恩”小孝星活动的通知》、《关于成立“青少年教育报告团”和“青少年教育关爱团”的通知》等四个关工委文件。成立了由15名老干部组成的“青少年教育报告团”、“青少年教育关爱团”、报告团下设青少年思想道德教育组、青少年法制教育组和青少年文化科技教育组,按相应分工积极开展了工作。
二是利用寒假举办了革命传统教育周,请德高望重的关工委领导和有专业阅历的学者给小学生做《了解xx、热爱家乡》报告和西路军血战河西的报告,四个社区近千名小学生参加了活动,受到了教育。
三是在“清明节”到来之际,与团县委、教育部门和河南大学“大学生志愿者”联合在纪念塔举办纪念活动,组织“老红军”、“老八路”及老干部“爱心使者”与3000名中小学生联欢,接受少先队员敬戴红领巾,为青少年讲革命传统,为少先队员护队等活动。
四是在关工委的倡导下,主动帮助和挽救失足青少年,县关工委、团委、妇联以及xxx4个社区的负责人及相关工作人员20余人,到看守所入监探望帮教被收监改造的数十名失足青少年。
五是在县城举办了革命理想教育电影周活动,在县电影院连续放映了反映西路军血战河西的历史故事片《西风烈》10场次,县城10所中小学的10000多名青少年参与了活动。
五、外树形象、内强素质、提高职工整体业务技能
一是重点强化了业务技能方面的学习,按照年初制定的全局职工计算机培训计划,在原有5台电脑基础上,又新购2台电脑,保证了人手1台电脑,实现了无纸化办公条件。
二是以提高职工业务技能为重点,先后派出三名同志参加市县公务员培训和工勤人员技能培训,加大党的思想路线、方针政策、老干部政策法规、党的最新理论成果的学习,职工全部参加了县内两种类型的政治综合考试。
六、其他工作
一是按要求完成了县委、县政府交办的接待xx、xx、xxx、xx等县市300余名老干部及领导来我县参观考察的接待任务及其他工作任务。
二是年内向省上争取困难企业离退休干部医疗补助资金2万元已到位。
三是在城南集中整治工作中投资2000元,全面完成了县、镇综治委、政法部门的综治工作年度分解任务。
四是按单位包抓的帮扶项目我局及时制定本单位四包增收帮扶计划,单位积极筹措资金2000元、为包抓的社区以每个社区500元分发到四个社区。科级干部为福利社区送去一吨取暖用煤票,4名职工集资400元为困难户买煤0.6吨。
七、存在的问题与不足
回顾上半年来的工作,我们在加强基础建设、落实老干部两项待遇、为老干部做好服务工作、提高整体服务水平上做了一些工作,但距离上级的要求和老干部的愿望和工作发展的速度还有一定的差距,主要表现在;
1、支部建设及各项规章制度抓落实上还有欠缺,支部活动开展的不够及时。
2、各级关工委的工作与发展还不平衡,需不断加强自身建设,不断提高对关工工作的思想认识,求真务实,把各级关工工作落到实处。
3、服务老干部工作还不够到位,分片入户责任制落实还不彻底。
4、职工无纸办公技能和整体文秘写作技能还需进一步提高。
5、搬迁后老干部活动设施、老干局办公设施比较陈旧,需及时更新。
下半年,我局将在县委县政府的正确领导下,在上级业务部门的精心指导下,带领全局干部职工认真开展深入学习实践科学发展观活动,继续围绕治慢工程、举旗帜亮明灯活动,认真落实老干部政治待遇、生活待遇,努力丰富老干部精神文化生活,把我局的各项工作推上新台阶。
县委考核组及与会的各位:
2009上半年,县委老干局班子在县委、县政府的正确领导和县委组织部以及上级业务部门的具体指导下,围绕县第十三届五次全委扩大会议及“两会”确定的中心任务和全县中心工作以及省、市老干部工作总要求,按照全县2009年老干部工作要点安排,继续落实治慢工程和老干部工作“五项工程”,落实“两项待遇”,努力丰富老干部精神文化生活,创新路、上水平、求实效,不断促进我县老干部工作上台阶,较好地完成了全年各项工作任务。
一、抓基础建设,提高整体素质
一是注重建设学习型的领导班子。以创建和谐领导班子为目标,加强班子的民主作风建设,结合在全县范围开展的治慢工程、廉政建设工程、举旗帜亮明灯及作风建设集中教育活动、努力做到领导班子先学一步,政治素质、文化素质、理论素质、党性觉悟先人一步,从而带动和组织全局干部职工形成良好的学习风气,年内结合单位搬迁,从紧处着手实现了人手一台电脑,通过自办电脑扫盲班实现了无纸化办公。
二是注重了制度建设,进一步建立健全和完善了本单位的15项规章制度。完善和规范了党支部会议、民主生活会、组织生活会等会议记录及党员评议、各类党性实践活动记录,建立了较为详细的老干局党支部党员联系卡,严格按照党章规定收缴党费,在新的党费标准调整后,对老干部支部每个党员的党费重新计算后公布,并按要求及时上缴。
四是联系工作实际,年初将本局工作情况和干部职工个人工作情况用调查问卷的形式交于广大老干部讨论、评论并打“钩”,把制定实施的定期走访老干部的分片包干责任制度当作治慢的主要内容,取得了工作实效。
二、抓工作重点,进一步落实老干部“两项待遇”
一是继续落实老干部政治待遇。今年在完善工作制度的基础上,进一步完善了老干部学习点名制度,阅文、参加重要会议制度,通报情况制度,征求意见、联系老干部、组织老干部参观考察等8个方面的制度,继续坚持每月2次的老干部政治理论学习和党员组织生活日制度。年内根据县委政府要求组织四十多名老干部参加省市组织部门来瓜工作组和县上四大班子组织的各类重要会议,参政议政,如实反映情况,谏言献策。
二是在老干部活动中心建立了影视厅,开展精品电影欣赏活动,坚持每月为老干部放映两场反映革命历史、革命战争史、新中国建设史等精品老片。
六是积极组织献爱心活动,为xx地震灾区捐款800元,表达了老干部的心愿。
七是通过多渠道协调,将15名企业离休干部遗属生活费列入财政供给渠道。
八是在春季全县副科级以上老干部体检的基础上建立了老干部医疗健康档案,为全面观测掌握老干部健康状况建立了第一手基础资料。
九是参与了9名老干部的善后事宜,把党和政府对老干部的关怀善始善终地体现出来,坚持下去。
十是精心安排,筹办了春节团拜会。在“春节”到来前半月即着手筹划团拜会方案,按照方案对全县近百名离休和县级退休干部、147名退休科级干部、46名老干部遗属进行了集中和个别走访慰问,发放慰问金13.1万元,努力把党和政府对老干部的生活待遇落到实处。
十一是认真处理老同志来信、来访和来电工作。今年我们共接待和收到老同志来信、来访和来电40多人次,我们逐个给予协调解决,做到了件件有答复,老干部反映良好。全年无老干部群访和越级上访事件发生。
三、创造条件,积极为老干部做好服务工作
一是年初制定了外树形象、内强素质的“强基”工程,对老干部工作提出了更高的目标和要求,在局内建立了严格的老干部联系制度,在坚持重大节日、老干部有病住院期间进行上门走访慰问制度的基础上,按照年初制定的综合目标管理责任书规定的考核内容,将全县208名老干部分片包干纳入内部职工动态服务的联系范围。年内,在对全部离退休老干部2次普访的基础上,又走访慰问因病老干部和老干部遗属30多人次,与老干部电话交流300余次,基本上把老干部可能上访的问题处理在了萌芽状态。
二是为了进一步了解老干部的心声,更好地丰富老干部活动内容,为87名老干部发放了《离退休老干部参加政治学习和社会活动、参与文化和体育活动愿望调查表》,内容涉及老干部身体健康状况、家庭生活状况、参加政治文化学习、社会活动、文化艺术活动、体育活动、外出参观考察旅游、对老干局工作及职工工作作风评价等8个类型共65个方面的问卷调查,进行了互动交心,使我局对每个老干部的个人特点特长、参与活动的愿望、开展各项活动的、参加活动人员、组织活动的方式和规模做到了心中有数。
三是进一步发挥老干部活动场所的阵地作用。老干局在经费十分困难的情况下,筹措资金对老干部活动中心进行了全面的维修和粉刷,建立了老干部影视厅,增加了10套桌椅和二个阅报架,购置图书100本,备齐了麻将、象棋等娱乐用具。多次调整老干部活动中心活动布局,使现有的会议室、图书阅文室、棋牌室、乒乓球室、电子阅览室、门球场等活动场所物尽其用,实现了无间断开放,基本满足了老干部的日常精神文化生活需要。
五是不失时机地做好了老干部活动中心緑化美化工作,巩固了“花园式单位”和“文明单位”荣誉。搬迁后又对新的活动场所布局进行了部分调整和完善。
六是实现了老干局及老干部活动中心的整体搬迁,经过县委组织部和局内努力,在对原活动中心反复评估并向组织部部门提出搬迁建议后,经部里努力并经县委县政府领导同意,老干局及老干部活动中心于x月中旬整体搬迁至县人力资源市场,使局内办公条件和老干部活动条件整体上了一个新台阶。
七是在老干部活动中心新址购置部分灯光音响视听设备,初步建立起有一定质量的老干部影视厅,开始为老干部提供丰富多彩的学习娱乐生活。
四、健全和完善关工组织、有效开展关工工作
一是召开了关工委专题会议,制定出了《xx县关心下一代工作委员会2009年度重点工作安排》和《xx县2009年全年关心下一代活动安排表》,将今年关工工作涉及的具体内容、工作范围及步骤、工作要求、活动内容、活动时间、责任单位及责任人等项目用表格的形式落实到相关部门和相关责任人。相继下发了《关于进一步健全和完善全县关心下一代工作组织机构的通知》、《关于在全县中小学开展孝敬教育和评选表彰“尊亲”、“感恩”小孝星活动的通知》、《关于成立“青少年教育报告团”和“青少年教育关爱团”的通知》等四个关工委文件。成立了由15名老干部组成的“青少年教育报告团”、“青少年教育关爱团”、报告团下设青少年思想道德教育组、青少年法制教育组和青少年文化科技教育组,按相应分工积极开展了工作。
二是利用寒假举办了革命传统教育周,请德高望重的关工委领导和有专业阅历的学者给小学生做《了解xx、热爱家乡》报告和西路军血战河西的报告,四个社区近千名小学生参加了活动,受到了教育。
三是在“清明节”到来之际,与团县委、教育部门和河南大学“大学生志愿者”联合在纪念塔举办纪念活动,组织“老红军”、“老八路”及老干部“爱心使者”与3000名中小学生联欢,接受少先队员敬戴红领巾,为青少年讲革命传统,为少先队员护队等活动。
四是在关工委的倡导下,主动帮助和挽救失足青少年,县关工委、团委、妇联以及xxx4个社区的负责人及相关工作人员20余人,到看守所入监探望帮教被收监改造的数十名失足青少年。
五是在县城举办了革命理想教育电影周活动,在县电影院连续放映了反映西路军血战河西的历史故事片《西风烈》10场次,县城10所中小学的10000多名青少年参与了活动。
五、外树形象、内强素质、提高职工整体业务技能
一是重点强化了业务技能方面的学习,按照年初制定的全局职工计算机培训,在原有5台电脑基础上,又新购2台电脑,保证了人手1台电脑,实现了无纸化办公条件。
二是以提高职工业务技能为重点,先后派出三名同志参加市县培训和工勤人员技能培训,加大党的思想路线、方针政策、老干部政策法规、党的最新理论成果的学习,职工全部参加了县内两种类型的政治综合考试。
六、其他工作
一是按要求完成了县委、县政府交办的接待xx、xx、xxx、xx等县市300余名老干部及领导来我县参观考察的接待任务及其他工作任务。
二是年内向省上争取困难企业离退休干部医疗补助资金2万元已到位。
三是在城南集中整治工作中投资2000元,全面完成了县、镇综治委、政法部门的综治工作年度分解任务。
四是按单位包抓的帮扶项目我局及时制定本单位四包增收帮扶计划,单位积极筹措资金2000元、为包抓的社区以每个社区500元分发到四个社区。科级干部为福利社区送去一吨取暖用煤票,4名职工集资400元为困难户买煤0.6吨。
七、存在的问题与不足
回顾上半年来的工作,我们在加强基础建设、落实老干部两项待遇、为老干部做好服务工作、提高整体服务水平上做了一些工作,但距离上级的要求和老干部的愿望和工作发展的速度还有一定的差距,主要表现在;
1、支部建设及各项规章制度抓落实上还有欠缺,支部活动开展的不够及时。
2、各级关工委的工作与发展还不平衡,需不断加强自身建设,不断提高对关工工作的思想认识,求真务实,把各级关工工作落到实处。
3、服务老干部工作还不够到位,分片入户责任制落实还不彻底。
4、职工无纸办公技能和整体写作技能还需进一步提高。
5、搬迁后老干部活动设施、老干局办公设施比较陈旧,需及时更新。
下半年,我局将在县委县政府的正确领导下,在上级业务部门的精心指导下,带领全局干部职工认真开展深入学习实践科学发展观活动,继续围绕治慢工程、举旗帜亮明灯活动,认真落实老干部政治待遇、生活待遇,努力丰富老干部精神文化生活,把我局的各项工作推上新台阶。上一篇文章: 评职称个人述职报告下一篇文章: 项目经理个人述职报告
我是向阳里社区民警解建超,现负责管理富燕新村三、四区、凤凰亭村、研究院东平房及美家快捷酒店至屹燕运输有限公司一侧单位。
一、2015年上半年辖区的发案情况。
6起刑事案件全部为入室盗窃案件。
另外,社区发生火灾3起,同比上升3起。
二、2015年上半年的工作情况及取得的成效。
1、加强防范宣传,提高居民安全防范意识。在富燕新村小区内开展各类防范宣传工作,通过展板、发放宣传材料、入户宣传、面对面讲解、张贴警情提示、发布网络微博、LED大屏幕宣传等多种形式达到安全防范宣传目的。
2、发动积极力量,打牢防恐反恐工作基础。联合向阳里居委会发动小区内质保积极分子、楼门组长、协管员、各门岗保安员、垃圾分类员、保洁员、绿化员等力量,关注小区内进出的车辆、流动人员,确保快速发现可疑车辆、人员能够第一时间向社区民警报告情况。在上半年里,通过积极分子提供线索,查获虚假号牌车辆1辆,依法予以拖扣,推动社区平安和谐稳定建设。
3、采集社情民意,对居民关注的问题进行汇总上报,协调物业部门改善社区环境,解答群众的问题,积极解决邻里纠纷。
三、辖区的不足及工作措施
从上半年的发案情况来看,本辖区刑事案件主要以入室盗窃案件为主。
上半年的气温越来越暖,天气变热,许多住平楼高处的居民夜晚或出行不关窗子,给了不法分子可乘之机,这些不法分子擅攀爬,可轻松爬到高层,翻窗入室实施盗窃。另外许多居民入睡或出行时只是将防盗门装上,不进行旋转上锁,这使得不法分子便于技术开锁,可轻松将房门打开,实施盗窃。
所以,下半年的工作以加强防范入室盗窃工作为主,在社区内进行广泛宣传,广泛张贴宣传提示、发放宣传材料、进行入户宣传,提高居民的安全防范意识,避免发生类似的入室盗窃案件。
此外,治安案件高发的主要是故意损毁公私财物(划车案)。针对此类案件,首先提示有车的居民尽量将车辆停放到有监控探头照射的范围。其次,下半年将会加强社区的巡逻防范工作,联合社区居委会、物业部门增加巡逻人员,发动积极分子关注在社区内无故贴着车辆行走,行为异常的人员,如有发现及时联系民警。
3起火灾,2起发生在居民家中,1其发生在小区的公共场所。其中一起是四区居民用燃气灶熬鱼油,油锅起火时抽油烟机还在工作,致使火势迅速蔓延,当民警与消防队员将火扑灭时,该居民家中厨房已经烧黑,过火面积达到8㎡。另一起火灾是三区居民因家中停电,点蜡烛将蜡烛碰倒至沙发底,引燃家中,当大火被扑灭时该人家中物品已全部烧毁,造成大面积过火,连带楼上居民房屋也受到一定影响。最后一起火灾,四区围墙堆放的木柴杂物被墙外烧垃圾的火苗顺着排水通道中的杂草随风引燃,导致大火蔓延,所幸无人员伤亡。
在下半年的工作中,督促物业部门落实消防安全责任,加强社区消防安全培训,集中以发放宣传材料形式、LED屏幕宣传形式,消防安全演习等多种形式增强居民的消防安全意识,杜绝火灾隐患。
四、廉政情况。
在工作中本人勤政廉政,办事公道,无卡、要、拿、吃、请、说情等情况。
五、德行方面
关于个人品德方面,以辖区稳定和谐为工作标准,积极投身到各所内安排的各项工作中,以集体为中心,认真完各项工作,经常加班加点工作,任劳任怨。生活中经常自我反思,发现自己的不足与缺陷,加强各项知识的学习,遵守队伍的纪律规定。
以上为本人2015年上半年的工作汇报,希望大家批评指正。
社区民警:解建超
2015年7月17日
花开花谢,春夏秋冬,时光如水一天天地流,岁月如歌悄然地走,工作至今不觉已经十几个年头了。本人,齐欢,女,34岁,教育学本科学历,现担任六年级语文教学工作,班主任及六年级年级组长工作。河东区语文中心组成员。校骨干教师。国家级、市级、区级规划课题的校课题组成员。
多年来,在校领导帮助下,在老师们支持下,几番耕耘、几番努力,我在工作中取得了一定的成绩,受到好评。xx年被评为区级爱岗敬业先进教师;xx年被评为区级优秀中队辅导员xx年参加国家级十五规划重点课题研究被评为区级先进教科研个人xx年获区级优秀班主任称号。
一、加强修养,以德为重
身为人民教师,我热爱党,热爱社会主义祖国,忠诚于党的教育事业,注重加强个人思想道德修养。以德为重,认真学习党的十六大三个代表的重要思想,学习党的方针政策,加强政治学习,提高思想觉悟并用来指导教育教学实践。自觉遵守职业道德,做到爱岗敬业,与时俱进,为人师表,热爱学生,注重在学生心中的象征意义以言传身教熏陶感染学生,以身作则,在学生中树立良好的教师形象。在同事间能虚心向老师们请教学习,同组内老师团结合作,互帮互助,共同顺利完成学校的各项教育教学工作。
二、 求实创新,精益求精
在教育工作中,我不放松日常的每个细微环节,以人为本,教他们做人,教他们自信、乐观、团结、进取。我激励着孩子们不断的进步,用爱心开启学生的心灵,不经意间我会在他们的本中加上一枚红色的枫叶,在他们玩耍时用相机拍下他们的笑脸,给学习进步的学生发张奖状,给成绩优异的学生戴上亲手制作的小博士帽,在整洁的作业本上画张小笑脸大拇指以示对他的鼓励。这是爱的智慧,这是激励赏识创造的杰作,新奇的方式激励,启发学生的创造思维,也培养了具有创新意识的学生。
在教学中,我切实上好每一堂课,认真学习教学改革的经验,洞察教改动态,新的教学理念。主题教学感悟教学立体教学诗意教学等新型教学给了我智慧的启迪。我不懈的学习,网上看特级教师的观摩课,自己订阅新课改的刊物杂志,倘佯其间汲取营养,并把新理念融于课堂实践中,不断摸索创造自己的独具风格的教学模式,把把握情感主线,创造激情的语文课堂作为自己的教学特色。教学中我力求贯穿学法,寓教于情,寓教于乐。如从学习《爬山虎的脚》课前在绿荫藤下观看寻找爬山虎的细丝嫩茎,到学《故乡的杨梅》共同品尝杨梅的味道,从学《太阳》观看动画后羿射日的古老的传说到学《观潮》聆听潮来时如同闷雷滚动的潮水的声音并且我还根据不同课文内容分别进行了唱、画、演、戏、赛、导、仿等活动,这样不仅激发学生兴趣,触动学生心灵,使学生们走入生活,激发情感;飞扬个性,放飞情感;开启智慧,释放情感。从而使学生愿学语文,爱学语文,乐学语文,并透过课文这扇小小的窗,把视野开拓到广阔的语文天地中。
在班主任管理工作中,我更是以求实创新,精益求精的态度去实践去历练。作为班主任我从学生的年龄特点出发,研读班主任工作的专著的同时,大胆尝试把人文教育,赏识教育,自我教育,养成教育,心理健康教育等现代教育思想融于班级管理中,在班内实行了合作小组多岗位责任制板块式班会特色日志班级法庭等改革试验,受到教科院教授的好评。此外,我以特有的才艺熏陶感染学生,带他们练琴,写书法,设计板报,排演舞蹈、童话剧,做主持等等。这其中赢来的收益是学生的日益提高。
在教科研方面,我积极参与国家级十五规划课题和市、区、校课题,作为校课题组成员,我率先在班内开展了心理辅导训练、增强自信、只有一个我为主题的研究型探究活动。学生在活动中感受到新型教育的魅力。
三、 春华秋实,天道酬勤
春华秋实,天道酬勤。辛勤的付出,迎来的是收获。回顾近年来的教育教学工作,汗水淌下时,感到那滋味是咸咸的;迎来收获时,润溢在心中的滋味是甜甜的;那便是学生一天天健康的成长,那便是学生能力不断的提高,还有那红红的一摞摞的获奖证书。
以上成绩的取得要感谢校领导对我的培养,各位老师们对我的帮助以及我锲而不舍的努力。展望明天,任重道远。我想,在今后的工作中,我会更加努力,我愿倾注我的心,我的情,我的思想,去耕耘去奋斗。我要像一个日下埋头种地的农民,面朝黄土背朝天,把属于我和学生的这片花土管理的天晴日朗,待到丰收时,让他们粒粒饱满,颗颗归仓。
时间过得飞快让人感叹,经历带给人的思考最富有色彩。去年八月份我来到学区小学支教,转眼间这一学年就过去了。最初想要支教并不是因为有什么伟大的理想、高尚的目标,其最基本原因是想丰富个人经历。这一年的历程,的确是对我人生经历的一次极大的丰富,更使我的思想发生许多变化,岁月匆匆,人生几何,感谢生活让我有了这段值得铭记在心的支教经历,赋予我许多深刻的感悟。
一、角色的转变使我认识到在现在教育情势下支教的必要性。
在学校我由美术教师的角色转换为三年级班主任,并任教三年级语文、科学、省情、书法和六年级英语课,学科多了些,让我感到乡村学校教师人数的缺少和专职教师的缺少,体会到了在现在教育情势下城乡支教的必要性。从个人的角度来说,接下来的支教工作虽然有些累,却让我受到前所未有的锻炼,感到前所未有的充实与愉快。
二、学校的社会职能在这里体现的简单自然,教师的职业让我感到自己的价值。
最初来到学校,发现这里教师、领导的定位极为纯朴。十几位教师(几乎都是老教师),他们朴实无华,同事之间互相关心、互相照顾,其求实务真的工作态度、一切以教学为中心、以人为本的工作作风让我感动。每天其他老师都是早早地来到办公室,进入班级,备课、改作业、找学生谈话,倒是我常常落后一步。在办公室里同事很少闲聊,大多是讨论教学和学生管理中的问题,要说是集体研讨,我觉得这才是真正的研讨!校舍新旧不一,教学设施、条件简朴,而校领导却利用现有的条件尽心尽力为教师们排除各种困难,极力营造一个和谐安定的教学环境。学校的领导经常询问我们的工作情况和生活情况,生活上工作上能照顾的尽量给大家照顾。在这里我的心情一直都是愉快的、始终感受到集体的温暖、工作的快乐。这里的学生及其朴实可爱,没有城市孩子的那种世故和顽劣,虽然个别孩子也有些顽皮,但心地纯真善良,对老师的尊重近乎崇拜,天然的求知的欲望都在眼睛里表露无疑。逢年过节,他们总记得送给我一些自制的小礼物,希望我快乐。虽然有的只是一块画了颜色的小石头,但我确实感受到学生对老师的那份真挚情感,让我感到我的职业是个无上荣光而又责任重大的事业。
三、遇到的困难与感悟
接下来我发现我在教学方面遇到重重障碍:学科教学的差异、对教材、教法的陌生,更大的障碍是对学生学习基础、接受能力、城乡学生兴趣差异、知识面差异等情况不了解。我了解到我接收的班级在上学期期末的验收考试中语文、英语成绩和平行班存在比较大的距离,学生的学习习惯也不是特别好,班级中不做作业的现象蔚然成风,有些孩子是留守儿童,家庭教育严重缺失。而我以前长期从事美术学科教学,猛的转换使我感到工作压力很大。在学校领导和老师的关心下我渐渐调整了心态,积极投入到教育教学工作中去,渐渐对语文等学科教学产生了浓厚的兴趣。根据班级学生的情况我积极引导鼓励学生养成良好的学习习惯。在备课上下功夫,努力创设丰富、宽容、轻松的课堂气氛,鼓励他们畅所欲言,活跃学生的思维,开阔他们的眼界,使他们真正热爱上语文。渐渐地学生的精神面貌发生了很大的变化,上课有精神,听课能专心,思考会用心,回答问题积极踊跃。然而改变需要时间,不断反思,不断总结,不断提高教学能力。虽然学生在课堂上发言越来越积极,语言表达能力渐渐提高,对语文学习的兴趣渐渐浓厚,但由于我对语文教学的认识不够,上学期的期终考试,我们班的语文成绩依然不好,主要是我对学生学习字词的接受能力了解、认识不够,对字词的教学投入不够,让我感到惭愧和失败。这个学期我调整教学重心,注重学生字词的学习,注重学生基础知识的掌握。语文教学是一门深奥的艺术,我深感一年的工作经历太短,许多问题我还没有找到解决办法,总感到时间不够用,顾此失彼。吾将上下而求索,让自己成为一名合格的语文教师。
乡村的孩子和城市的孩子相比较,接触各种书籍的机会少,知识面有些窄。我经常讲一些自然知识、科普知识,孩子们感到很新奇,他们好奇我是怎么知道的。我告诉他们,在学校学习知识是为了学会自主学习的能力,当你有了自主学习的能力,知识的海洋就可以尽情遨游!在此基础上,我把自己家里的一些书籍、科普杂志送给他们读;介绍好的读物、科普电影,激发他们到好奇心,形成探究的愿望。
作为班主任,我支持鼓励学生参加所能遇到的各种活动:运动会、绘画比赛、六一表演、演讲比赛、公益劳动等等。记得《爱的教育》中有一段话: 人无论学什么,可有三种方法:一是从书本上学,一是从他人的经验上去学,一是从自己的经验上去学。这三种方法之中,任择一种,都应有同样的结果,可是实际上却不然。从书本上得来的知识其价值如果比之铜币,那么从他人的经验得来的知识是银币,从自己的经验得来的知识是金币了。结合我的生活经历,深有同感。所以我希望孩子们多去经历一些事情,多去经历一些考验,参加活动的结果与成绩并不重要,许多事情在成长的过程中都会淡忘,而思维在活动中得到锻炼,感悟带来金币一样的知识,将会让学生受用一生。
学习知识固然重要,但我觉得教会学生做人更为重要。如何帮助学生树立人生的志向、正确地为人处事方法以及健康的心理?我利用自习时间给他们讲一些有关品性、智慧、勇气、创新、成功、爱与梦想的故事,给他们讲述外面世界的精彩、大自然的神奇,使孩子们自发的想要学习与改正缺点,在思想上树立起远大的学习目标。每天我尽可能多的和学生们在一起,放学我们一起走路回家,与他们谈学习、谈生活中遇到的问题。学生经常和我聊天,告诉我他们生活中的点滴小事、他们的感觉、他们的思想,让我看到了那久违了的纯净世界,感到那渐渐丰满灵动的心灵世界。交谈中孩子们也渐渐意识到学习知识与拥有良好品性可以帮助他们解决生活中所遇到的问题。我从他们的眼睛里看到对生活的纯真想法,对美好未来的向往,对广渺世界的期待。更让我意识到他们渴望思、想的导师,他们对教师的依赖与崇敬,这让我愈加有一种责任感,我必须让自己能成为孩子们成长的导师,而我所欠缺的还很多,无论是知识、涵养、经验都有待充实。
在本次执业医师定期考核期内,作为一名内科医师,在考核期内认真履行了自己的工作职责,踏实工作、恪守敬业,并且在管理岗位上也认真负责,做好医院管理工作。现述职如下:
一、执业道德:本人作为一名医务人员,恪守行医准则,牢记为人民服务的信念,在临床工作中热忱服务患者。坚定正确的政治方向,坚持四项基本原则,坚持共产党的领导,忠于社会主义医疗事业,以一名合格党员的要求来严格要求自己。
遵守医院规章制度,遵守卫生局下发的各项行医规范,坚决抵制医疗行业中的不正之风,不利用职务之便谋取私利。不做损害患者利益的事情,不做损害医院的行为。对待患者一视同仁,为患者多考虑,节约医疗费用,不开大处方、不开多余检查单,合理控制医疗费用,合理用药,让患者得到最好的服务,为患者谋福利。
二、业务水平:作为一名主治医师,业务上有待于提高,因此在临床工作中认真虚心向上级医师请教,同时结合书本知识来巩固自己所学。在平时的工作中,经常上门诊,认真学习高年资医师坐门诊如何处理患者,并经常请教不能理解的地方,做到不耻下问。在病房中认真管理床位病人,及时观察,及时调整用药等,学会在实践中提高自己。
注重平时的业务学习,按时参加卫生局、医院组织的各项学习活动,保持知识的持久更新。
三、管理岗位:在平时工作中主管医务工作,与下属各个科室负责人通力合作,业务管理每年都有一定的提升,同时注意协调好科室之间、同事之间的关系,让大家在愉快、融洽的环境下工作。
作为一名主治医师兼医务科长,将来的道路还很漫长,我将在自己的岗位上对待,管理工作认真负责、对待临床工作兢兢业业、恪尽职守,努力做好一名合格的内科医师。
范文一
一学期来,本人在教育教学工作中,始终坚持党的教育方针,面向全体学生,教书育人,为人师表,确立以学生为主体,以培养学生主动发展为中心的教学思想,重视学生的个性发展,重视激发学生的创造能力,培养学生德、智、体、美、劳全面发展,工作责任心强,服从领导的分工积极做好本职工作,认真备课、上课、听课、评课,及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作,广泛获取各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平,并顺利完成教育教学任务。
下面是本人的教学过程中所得的一些体会:
1、为了上好课,我做了下面的工作:
教学工作方面,优化教学方法,按常规做好课前、课中、课后的各项工作,认真钻研教材,课堂教学真正体现教师为主导,学生为主体的教学思想,并结合学校德育科的对小学生心理健康教育,发展学生心理;创设情境,诱发学生的认知需求和创新欲望,使学生从情感、思维和行为上主动参与学习;在培养学生形象和抽象、分析和综合思维能力的同时,有意识地培养学生求新、求异、聚合、发散等创新学习活动所要求的思维方式和方法;以学生创新学习为主线组织课堂教学活动,鼓励学生主动参与、主动探索、主动思考、主动操作、主动评价,运用启发学习、尝试学习、发现学习、合作学习等方法,在教学中求创新,在活动中促发展,课堂教学重视学生的训练,精心设计练习作业,练习作业有层次有坡度,对学生的作业严格要求,培养良好的作业习惯。
在进行计算能力训练时,我要求学生先要认真审题,边审题边思考:题抄对了没有?先算什么?再算什么?能否简算?计算过程中要求学生做到一步一回头,进行自觉检验。如果发现个别学生做错了题,及时要求学生纠正,自觉分析造成错误的原因,防止再错,养成认真计算的习惯。平时要求学生对题目中的数字、小数点、运算符号必须写得清楚工整、规范,作业做完后,要养成自觉检验的习惯,端正认真学习、刻苦钻研的学习态度,培养独立思考和克服困难的精神。根据学生的实际情况进行集体辅导和个人辅导,热情辅导中下生,有组织地进行课外活动,活动讲究实效;重视对学生的知识考查,做好学生的补漏工作。根据教材的特点进行德育渗透,对学生进行有效的品德教育。把课堂上获取知识的主动权交给学生,让学生成为信息的主动摄取者和加工者,充分发掘学生自己的潜能。使学生从被动接受的要我学转化为主动的我要学,变学会为会学。我要学、学会与我要学并学会都是使学生掌握基础知识的基本技能。
2、要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,部分学生缺乏自觉性,经常不能按时完成作业,甚至有的学生欠交作业,针对这种问题,我就进行对学生进行思想教育。树立学习的信心,有的学生学习成绩不理想,并不是他们没有潜能,而是不相信自己有潜能,在经历了一两次失败和挫折后,对自己失去了信心。因此形成自己脑子笨这种意识,久而久之,形成习惯,一遇到问题,先想自己不行,对自己没信心,结果自己什么都学不成,什么都不想学,作业不会做,造成成绩低下。我所教六年级二班的差生比较多,他们基础比较差,学习数学很吃力,多次测验都没有及格过。他们主要是对数学产生了畏难情绪。针对这种情况,在课堂上我有意识地通过一些浅显易懂的问题为他们提供发言机会,让他们到黑板上做题,给他们自我表现的机会,同时对他们在学习中的点滴进步,我都给以表扬和鼓励,使他们逐步树立起学习的信心。这样一来他们也体会到学好数学的成功感,学习成绩也不断提高。
3、积极参与听课、评课,虚心向有经验的老师学习先进的教学方法,提高教学水平。
作为教师,自己的知识千万不能只比学生快一课时。我们平时说的最多的就是学生有一杯水,我们就要有一盆水、一桶水。所以自身的学习很重要。这一年中,我积极参加各种教师培训,还牢牢抓住每次出去学习的机会,认真观看、思考、做记录,然后回来整理在博客上,和大家分享,更重要的是得到更多前辈们的批评与指导,然后慢慢的成长!不过比起博客里的那些老师们,我还是存在着很大差异的,今后还要继续进一步的学习、提高。对于数学组的活动,我每次都能积极参与。不仅是观看示范课,更多的是参与到评课讨论中去。
4、作为一个班主任,做到有爱心、负责任。我做到爱心献给每一个学生,做到不偏爱优生,也不歧视任何一个差生。民主选举班委会,注重培养小干部。坚持每周上好主题班会。带领学生开展丰富多彩的主题班会,另外,我还作好家长工作,共同教育好每位学生。所带班级多次被评为文明班级,对学生更是像母亲一样关爱每一个学生,深受学生家长好评。
通过一学年的教学,学生学习数学的兴趣有所提高,但差生与优生的距离较大,中差生较多,学习成绩不够理想。今后,我决心发扬优点,改正缺点,努力改进教学方法,加强对中下生的辅导,使学生的数学成绩有更大的提高,为教育事业贡献自己的一份力量。
范文二
寒来暑往,一学年的辛苦耕耘即将结束。在收获的六月里,无论是成绩还是教训,粒粒皆辛苦。现在做个回顾盘点,特总结如下:
本人热爱教育事业,热爱学生,热爱本职工作,恪尽职守,谦虚谨慎。坚持党的教育方针,面向全体、教书育人。广泛的学习教育教学理论知识、学科基础知识,充实自己,树立大教育观,为学生的主动发展夯实基础。尊重家长,积极传播科学家教方法,自觉抵制不利于儿童身心发展的言行。
在长期的教育实践工作中,我形成了创新、笃行、乐教的教学风格。课堂气氛民主,学生兴趣浓厚,教学质量良好。我的教学语言亲切、幽默充满智慧,以春风化雨的细腻滋润每个学生的心田。授课前,认真研读教材,把握知识的内在结构和外在联系,类比迁移,由点及线、由线及面,教会方法,为学生构建系统的知识体系。善于发现问题,利用问题的积极面,对典型题型多角度、多层次的剖析讲解,培养学生多角度全方位的解题思路,体现了新课标对学生思维灵活性和多样性的要求。在一个个活泼有趣的数学情境中,鼓励学生交流、分享、倾听、互助、反思,丰富了他们的情感体验,激发兴趣,树立信心,从而体现了数学的价值。
由于数学学科的特点,思维缜密、环环相扣,随着课程的加深,学困生会越来越多。针对这部分学生,我不强调、不放弃,不制造紧张气氛,让他们和大家有平等自由的学习空间。设计游戏激发兴趣、借助直观教具分解难度,师生、生生一对一讲解。最后,联系家长,为其树立端正的育儿理念,介绍科学方法,用教师的良好人格影响学生、家长。
作为数学教师,我不仅注意做好自己的本职工作,还主动协作两位班主任老师进行班级管理。对于本年级组内的活动和任务,我本着积极参与互助团结的态度,为团队的共赢做出应有的贡献。在校党支部开展的我推荐、我评议身边好人活动中,我被同事们推选为年级组代表。
xx年是休养生息的一年,也是迎接挑战的一年。做好本职工作,严守职业操守,和同事协作共进,共同维护教师的良好形象,不辜负社会对这一团队的期待,是我最大的心愿。
半年来,本人认真履行党建第一责任人的职责,通过扎实组织开展“两学一做”学习教育、规范梳理镇村各项规章制度,全面落实基层党建金东“四个六”标配,全镇党建工作迈上了一个新台阶。
一、上半年抓党建工作成效最好、特色最鲜明的两项工作
1.抓干部建设,增强干事创业精气神。镇级层面以规范党委议事为抓手,推进机关管理规范化建设。一是对全镇各项规章制度进行系统性梳理,明确了镇村干部工作目标,规范了各类工作流程,使全镇各项工作各类考核有章可循,充分激发了镇村队伍的干事创业热情。二是对今年有重点工作重点任务的村配强了力量,由班子成员下沉一线联系重点村,同时组建工业园区、小城镇整治、美丽乡村建设、“五水共治”、“三改一拆”五大专项攻坚小组。村级层面以“四个六”标配为抓手,推进党建标准化建设。对各行政村党建工作存在的问题列出清单,实行销号整改制度,完成全镇所有办公楼内各项制度和形象栏的规范提升。同时,开展党建精品点建设,目前岭五、釜章、王溪三个村精品点建设基本完成,柿树塘、河口两个村党建精品点建设方案初稿已经完成,等设计方案确定之后将全面进入施工。
2.抓党员管理,形成党群联动一盘棋。一是调整党员联系户名单,把非党员的两委干部、村民小组长、村民代表等加入到联系服务群众中来,每名党员干部联系农户在10户以内,确保联系服务质量。二是印发“党群心连心”服务手册,建立党员联系服务群众全程纪实机制,每月15日向支部进行汇报。三是探索建立党群捆绑考核制度,评选每月联系服务群众红黄榜,半年内有两个月以上被列入黄榜的,组织关系将转入镇党校进行教育整转。四是加大对不合格党员干部惩处力度,上半年对15名党员干部进行了约谈,将2名党员组织关系转入镇党校整转教育。
二、下半年将重点突破的一项工作
下半年我们将在增强集体经济薄弱村“造血”功能、全面消除集体经济薄弱村上求得突破。一是加快推进村级物业项目建设。抓紧和相关部门对接协调,调整土地利用总体规划,争取早日进入招拍挂程序,完成土地性质的变更。同步开展招商选商工作,尽早确定该地块的合作模式。二是开展消灭集体经济薄弱村大会战。建立一村一档一策,依法对现有的已发包资产进行清理,收回已到期或个人占用的集体资产,合理确定发包年限及价格,公开招标;充分利用闲置资产,整理村内空闲地、闲置水利设施等,以使用权有偿转让、租赁、合作开发等形式,吸引投资建设,实现闲置资产的增值;充分利用村内资源,将美丽乡村建设成果和旅游资源相结合,通过开办农家乐、成立旅游服务公司等形式,把资源优势转化为经济优势,拉动村级集体经济发展。
回顾这一学年的工作,我情系三尺讲台,心系每一个学生,认认真真地对待每一件事,做到勤勤恳恳教书,踏踏实实做人,我正是以自己的辛勤、执着,表达着对教育教学的钟爱。
一、爱岗敬业
我热爱党的教育事业,在工作岗位上,我能树立正确的教育观、人才观、学生观、质量观,自觉全面地贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,认真学习相关法律法规,学习陶行知“捧着一颗心来,不带半根草去”的崇高思想,我能为人师表,教书育人,服从领导的安排,从集体利益出发,坚守岗位,又能够做到不无故请假,不缺课、不迟到、不早退,遵纪守法,认真执行上级的规章制度,自觉抵制各种不良风气、不良现象的侵蚀。
二、认真尽职
作为一名教师,认真上好每节课,是一个教师价值体现的基本途径。钻研教材、研究教法、总结教学所得,是我平常教育教学工作的重点。课堂教学是提高教学质量的关键,我们必须立足课堂,灵活运用各种教学方法,充分调动学生学习的积极性,培养学生自主学习的能力,才能不断提高教学质量。在教学中,我始终把学生的全面发展作为目标,正确把握教材,结合新课程理念,充分了解学生情况,精心设计教案,积极探索,求实创新,努力激发学生学习兴趣。在完成一般教育教学任务的同时,我还积极参加教育研究活动。对一些教育教学中遇到的问题,进行有目的的分析和选择,抓住其中的核心问题,有计划地进行研究。在教学上,我能注意多向同事请教,和同事一起探讨,俗话说“三人行必有我师”,平时自己也注重多看成功课例,多听示范课。面对一些后进生,我在教学中采取了这样的办法:一、做好思想工作,让他们知道学习重要性,端正好学态度。二、减轻学习负担,在作业难度、作业量方面区别对待。三、充分发挥优生的作用,给他们结好对子,重点帮助复习基础知识,每天都有一定的量,一定的类型。
三、满怀爱心
我把热爱学生放在第一位,有了这种心境,师生之间就能处于一种和谐的状态,许多事情便迎刃而解。担任班主任兼辅导员工作时,工作落实到位,真心实意地关心爱护学生。我通过晨会课、班队课等时机加强学生思想教育,使每一位学生在德、智、体、美、劳诸方面都得到生动活泼、主动健康的发展。平时安全卫生工作,紧抓不懈。平时我总是体贴理解,平等对待每一个学生,善于发现学生的心理变化,并给予心理指导,尽可能贴近学生,和他们打成一片,带着亲和力走进学生的世界。我总是坚信“精诚所至,金石为开”,只要我对孩子们真心地付出了,孩子们就会还以真情。我常与任课老师互相沟通,反映学生平时的学习、活动、生活情况,共同管理好学生;积极主动地与家长联系,通过家访、电访了解学生在家里、在假日的情况,并向家长报告学生在校的表现,互相沟通,共商教育孩子们的方法,使学生能健康发展。
四、虚心好学
“学无止境”,“学到老活到老”,在日常生活中,我能不断主动学习,利用课余时间认真阅读各类教育教学杂志及书籍,注意积累理论知识,积极撰写教育随笔和教育教学论文。因为我深深的知道,只有把自己的思维经常处于一种开放的状态,才能不断接受新知识、新观点、新理念,也才能去发现问题,进而去研究问题,新知识的不断输入,对自身从事的教育教学工作,也有莫大的帮助。
工作中,我不足是有时缺少对自己教学的深刻反思,自己偶尔有的一些教学方面的想法,不能细致深入地研究下去,使自己不能成为一个研究型的教师。但是,在教育教学中,我会充满信心,朝着目标,不懈努力,因为教师这份事业将是我一生的钟爱。
现将20xx年上半年述职述廉范文工作方面、方面和具体工作方面情况汇报如下,有不妥不到之处,请予批评指正。
1、要广泛听取党内外群众和服务对象的意见和建议,及时向局、乡领导互通情报,以便让领导正确决策。
2、对服务对象反映的一些热点、难点问题,要热心帮助解决,并对其承诺解决问题的期限与结果,要有始有终,不得推诿扯皮,吃拿卡要、及时反馈意见,直到群众满意为止。
3、面对弱势群体年龄结构差异大,行走不便和智障残疾等原因,我办半年来,采取下乡走村入户,进行现场办公,每月至少保证5——7天,切实为困难群众办一些实事,解决了他们的衣食住行问题,取得了他们的认可与信任,更重要的是体现了党和政府的关爱。
以上是我办党风廉政建设方面的一些做法,下面汇报民政办半年来的工作情况。
一、慈善捐款工作。
三月份,全乡广大党员干部群众参加陈玉芳先进事迹报告会,民政办配合乡党委、政府组织乡机关全体干部、各村主干现场捐款活动,共捐款xx元,援助困难孩子上学,奉献爱心。
二、农村低保工作。
为确保低收入和困难群体的基本生活保障,根据国家政策和局文件精神,我乡民政办严格按照各项程序进行安排工作,基本做到应保尽保,公开透明,通过审批,20xx年,全乡共有xx户,xx人享受低保,平时民政办认真做好低保户的建档整理工作,并按月及时对低保金及提标、价格补贴进行打卡发放,针对群众来访,民政办耐心解决困难群众的各种疑难问题。
三、五保供养工作。
根据国家五保供养条例的规定,由本人申请,村委会及村民代表评议,张榜公示,乡民政办审核,报民政局审批的程序。六月份,对我乡xx名五保供养对象进行自查自纠工作,并协同区民政局社会股领导进行入户调查、认真核实,对不符合政策的,将取消五保供养资格,对新符合五保供养条件的将通过审批、核对享受五保供养保障金,现局正在进一步核对中。
四、农村大病救助工作。
根据上级政府规定的农村大病救助的文件精神,为解除因患大病造成家庭经济困难的,依据政策规定和财政局、民政、卫生、人社四局下发的文件精神,严格审批程序,体现社会的优越性。2017年上半年,我乡共救助大病患者xx户,救助金额57500元。
五、救济救灾工作。
由于我乡境内去冬今春久旱无雨,造成小麦严重减产和去年秋季阴雨连绵,造成全乡xx户大棚严重受损,房屋倒塌xx户,xx间,由于今春风灾造成xx户大棚严重受灾,给全乡农民的生产、生活和经济带来极大的困难。今年民政局下拨春节救济救灾款、房屋倒塌款等共计xx万元,除账上结余xx元,用于临时救助外,其余款项全部按照申报、评议、审批的程序将救济救灾款或物全部发放到位。
六、优抚工作。
深入开展拥军优属活动,认真落实国家对优抚对象的优惠政策。20xx年我乡应享受抚恤、定补的复员军人xx人,伤残军人xx人,病退军人xx人,“三属”xx人,xx%定补对象xx人,共计xx人,享受60周岁以上退役兵补助的有xx人,按照国家规定的补偿标准,按月如数督导财政所、信用社及时、定额发放到对象手中,目前,新到60周岁退役兵xx人、59周岁退伍兵xx人的信息采集表、审批表、个人已经进行填写、整理,现正在审报中。
民政办及时核减了7名自然减员对象,上报局优抚股按丧葬补助标准一次性报送信息,现已打卡发放到位。
七、基政工作。
为进一步规范村民自治和农村社区建设工作,结合农村党风廉政建设,在区民政局的支持下,乡党委、乡政府统一安排部署,由乡纪检负责,民政办具体负责落实12个村村务监督委员会建立,并健全了各项规章制度,达到了上级要求的“八个有”。民政办公室的各项规章制度也健全完善上墙,目前12个农村社区制度建设已经按要求完成。
八、民间组织和社团管理工作。
为了加强社团和民间组织管理,规范依法行政,通过监督、检查和年审工作,对本辖区内的各类专业协会、民间组织等进行登记,对手续不全的和违法组织,坚决予以取缔。
九、老龄工作。
我乡按国家人口比例测算,60岁以上老人共xx余人,占总人口的xx%,已进入老龄化。目前全乡有xx余名60岁以上的老年人办理了优待证,享受了优惠政策。
为了加强对老龄工作的领导和管理,在乡党委、政府的大力支持下,我乡xx个行政村,先后都建立了老年协会和和各类文体专业队,并出台了对老年人的优惠政策。
半年来,各村的老年协会各有特点,都认真的开展活动,尤其是XX村老年协会工作有声有色,每逢节日都自费给群众演出,有力促进了精神文明建设,活跃了群众的文化生活。
十、残联工作。
据不完全统计,我乡现有各类残疾人500余人,其中已办理二代残疾证的有230余人。为了保障他们的基本生活,解除精神上的痛苦,乡残联积极与相关部门联系,帮助就业和生活救助。
1、对生活有困难,无任何经济收入的残疾人,首先要列入五保和低保对象。
2、积极联系相关部门,为有文化有经营能力的残疾人自谋职业,帮助办理相关手续,适当减免税费,保证正常的生活和经济收入。
3、按照国家扶贫开发帮扶残疾人有关文件精神,对我乡75名贫困户残疾人进行信息采集登记工作。
在做好本职工作的同时,积极配合党委、政府搞好各项中心工作
围绕党委、政府的中心工作,按时完成我乡的阳光农廉网民政方面惠农资金的有关信息上网公开内容,协助包村领导认真完成党委、政府分配各村的阳光农廉宣传、数字电视安装、食品安全检查以及防火、防汛、稳定等各项日常包村工作。
以上汇报是半年来所做的一些具体工作,虽取得了一定成绩,但还存在不足,与领导要求和先进乡镇相比较,还有一定差距。自己在学习和工作方面还存在一些问题,决心在今后,继续学先进,取长补短,以优异的成绩向党和人民交一份满意的答卷。
(一)高度重视,以铁的担当尽责
坚决贯彻落实省、市、区的部署要求,坚持每月召开安全生产工作例会,推动安全生产意识进头脑、进项目;坚持问题导向,及时召开安全形势分析会,认真研判建设、燃气行业安全生产形势,拧紧思想开关;贯彻执行区安办及市住建委相关文件精神,严格落实安全生产主体责任和监管责任。
(二)善作善成,以铁的手腕监管
多频次开展安全生产专项整治。先后对全区所有在建工地开展了"两会一节"、岁末年初、节后复工及"两节"期间的安全生产大检查,累计下达安全隐患整改通知书93份,停工整改通知书7份;对燃气企业人员管理、设备、管网运行、维护、安防等情况开展综合检查16次,落实隐患整改9处;对22加压站、一水厂、三水厂等供水行业生产单位及重点岗位及施工现场进行安全检查6次,及时将安全隐患整改到位;开展景区在建工程安全专项大检查,累计下达6份安全隐患限期整改通知书,1份停工整改通知书,已跟踪督办整改到位;开展建筑工地"三宝"安全防护用品专项整治,倒逼各施工企业、监理单位进一步强化对施工人员的安全意识教育;开展建筑业及燃气行业"打非治违"专项整治,对7个因项目管理人员不到岗、挂靠资质、无证施工等违法违规的单位及个人立案查处,罚款37575元;对餐饮行业燃气设备使用情况开展大排查,累计检查餐饮行业22家,整改隐患14处。联合相关部门打击非法存储危险化学品窝点2处、占压燃气管道行为1处。
强化组织保障,完善制度,提升行业安全监管效能。在建筑业企业监管上,向辖区内的71家建筑施工总承包企业均发放了"一法三卡"和企业安全生产主体责任法定责任告知单,并组织2个检查专班经常性地开展专项检查,督促企业建立和完善了安全管理体系和规章制度,切实解决企业主体责任落实不到位问题;在燃气企业监管上,坚持月例会制度,由燃气专委会办公室负责安排布置工作的督办落实;加强燃气经营许可管理,要求企业需由第三方安全评估机构对本企业运行安全情况进行综合安全评价或整改达标,并经相关部门综合验收合格,方可进行换证。今年已按要求完成了3家企业换证工作。
严厉处罚违规行为,大力开展安全教育。一是严格落实隐患整改。强化监理单位的履责监管、重大危险源的日常管控、作业人员的培训教育工作,凡是未进行安全教育的一律不准复工;对建筑企业安全隐患整改不力的给予通报扣分,并记入诚信档案。二是切实抓好教育培训。向辖区内各在建工程施工现场、燃气企业发送安全宣传和警示提醒23条;悬挂警示标语(横幅)、宣传画92幅,组织参加网上安全知识竞赛130余人、安全教育培训500余人次;组织施工企业安全管理人员200余人到市级安全文明工地观摩;有8家施工企业、2家燃气经营企业在安全生产月活动期间组织了安全应急演练;组织60余人召开区住建局安全生产月活动推进会暨建筑安全生产集体约谈会。
存在的问题
一是企业主体责任落实不够,安全教育、隐患排查流于形式。二是建设工地多、燃气用户多,线多面广难以及时监督管理到位。三是企业职工安全教育、安全意识不到位。
下步工作
我们将认真贯彻落实本次会议精神,以更实的作风,更"硬"的措施,更"高"的效率,不断强化措施,不断加大力度,继续狠抓企业主体责任落实,做好安全隐患排查,加强安全风险研判,强化安全教育,杜绝发生安全责任事故,为加快夷陵高质量发展再作新贡献。